Anzeigen in Printmedien finden große Beachtung und sind in bestimmten Berufsgruppen sehr gut geeignet, um passende Kandidatinnen und Kandidaten für Ihr Stellenangebot zu interessieren.

Sie möchten Ihre Personalanzeige aufmerksamkeitsstark und möglichst nahe bei Ihren Zielkandidaten platzieren? Egal ob Sie einen Professor, Doktoranden, Ingenieur, Geschäftsführer, Marketingleiter oder Sachbearbeiter suchen. Wir wissen, in welchen Medien oder in welcher Medienkombination sich eine Insertion lohnt.

Wir beraten Sie hinsichtlich der Medienauswahl für Anzeigen in Printmedien und organisieren für Sie die gesamte Abwicklung von der Gestaltung der Anzeige, Buchung, Übersendung der Druckdaten, Controlling, Abrechnung und Beleg. Durch unsere Einkaufskonditionen und unsere langjährigen Kontakte zu verschiedenen Medienpartnern erzielen Sie fast immer zudem sogar Einsparungen gegenüber der direkten Buchung.

Wir sind spezialisiert auf klassische Stellenanzeigen für die Bereiche Naturwissenschaften, Life Science, Pädagogik, Medizin, Gesundheit, Psychologie, Kultur, Forschung, Medien, Marketing, Verwaltung, Management und Jura.
Wir belegen für Sie Wochenzeitungen, Tageszeitungen, Monatsperiodika, Spezialzeitschriften oder Wissenschaftsmagazine.

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